
סקוט ברקן
מה קורה כשגורו-ניהול מהאסכולה הישנה עוזב את הספרים ואת ההרצאות ומתחיל לנהל צוות בחברה מהפכנית, ללא אימייל, משרדים או כללים? התשובה היא ספר מדהים ומשעשע על עולם העבודה העתידי. תאגיד אוטומאטיק מפעיל את WordPress.com , האתר המדורג במקום החמישה-עשר בעולם מבחינת תנועת הגולשים והארגון שמאחורי וורדפרס, התוכנה ש 20- אחוז מהאינטרנט מבוססים עליה – 60 מיליון אתרים, בינתיים. הצלחתו טמונה בקריאת תיגר על הנחות היסודות המרכזיות לגבי האופן שבו צריך לעבוד: * אנשים עובדים מרחוק, מכל מקום שהם רוצים להיות בו * אף אחד לא משתמש באימייל, וכולם מעדיפים בלוגים וצ׳אטים מותאמים אישית * אין לוחות זמנים, יש מעט ישיבות, ועוד פחות חוקים * עובדים משחררים רעיונות ופיצ׳רים חדשים עשרות פעמים ביום ב. סקוט ברקן, סופר פופולרי ומנהל לשעבר במייקרוסופט (1994-1993), מדווח על שנת עבודה רצופת אתגרים כראש-צוות באחד הצוותים החשובים ביותר ב- WordPress.com . סיפורו הנועז והמשעשע גדוש עצות נפלאות למנהלים זוטרים ובכירים, וכן לעובדים, לגבי שיטות עבודה שמניבות תוצאות יוצאות מן הכלל, ולגבי משמעות ההצלחה של אוטומאטיק מבחינת כולנו. הוא הספר הטוב ביותר שתקראו על הדרכים שבהן הנהגה, פרודוקטיביות ועבודה מתפתחות בחוד החנית החדש והאמיץ של עולם העסקים, וכל זאת בהומור נפלא ומזווית ראייה ייחודית של משקיף מן הצד, שחזר אל לב העשייה.
נושאים
שנת הוצאה
2014
מספר עמודים
240
זמינות
זמין לרכישה/השאלה ב-1 מקומות
היה הראשון לכתוב ביקורת